2020中山市横栏镇事业单位高层次人才专任教师招聘2名公告

http://guangdong.hteacher.net 2020-05-29 14:05 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)考核：

1.考核时间：另行通知

2.考核地点：另行通知

3.考核采取面试的方式进行。面试由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》和《中山市教体系统事业单位公开招聘教职员面试工作规范(试行)》等有关要求组织实施，考生凭身份证原件参加面试，面试时使用的身份证必须与报名时的身份证一致。

4.面试采用教育教学能力测试(无生上课)和综合能力测试(答辩、教育教学综合素质展示等)相结合的方式进行，时间不少于20分钟;教育教学能力测试(讲课)占面试成绩的60%;综合能力测试(答辩、教育教学综合素质展示等)占面试成绩的40%。

面试总成绩以满分100分计算，合格分数线设定为70分，未达合格线的不能列为考察及体检对象。

5.面试成绩确认：面试完毕后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市横栏镇公开招聘高层次人才(专任教师)面试人员情况表》上签名确认。

6.面试成绩和进入体检考察环节人员名单公布：面试结束后3个工作日内在横栏镇人民政府网公布面试成绩和进入体检考察环节人员名单。招聘单位根据面试成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检考察环节人员，若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照教育教学能力测试、综合能力测试各项目成绩高低顺序确定次。

(三)签订就业协议

招聘方与考察及体检对象签订就业协议，因考察、体检、公示结果影响聘用的，我方有权解除就业协议且不作任何补偿。

(四)体检和考察

体检工作由招聘单位组织实施，在中山市教育和体育局指定的市级综合性医院进行。体检严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，专任教师体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行，非专任教师体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。

体检合格后按规定进行考察，招聘单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关要求对体检合格者进行考察。

不按要求参加体检、考察的，或体检、考察不合格的，取消聘用资格，所缺名额按总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生中依次递补。

(五)公示和聘用

考察和体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人选名单在中山市横栏镇人民政府网站、中山市人力资源和社会保障局网公告公示栏及中山教育信息港招聘信息栏公示，公示时间为7个工作日。公示期满且无异议的，招聘结果报中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局认定后，于2020学年开学前办理拟聘人员接收、聘用等手续。最终聘用情况以中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核结果为准。受聘人员在试用期内暂不定岗位等级。

四、其他事项

有下列情形的应聘者，取消聘用资格，所缺名额按总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生依次递补。

(一)未在规定时间内报到者;

(二)2020年毕业的考生未能在2020年9月30日前取得毕业证书和学位证书者;

(三)因个人原因在2020年12月31日前未完成毕业生接收手续者;

(四)不服从组织调配者;

(五)伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;

(六)公示结果影响聘用者;

(七)中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过者;

(八)放弃聘用资格者;

(九)违反计划生育政策者;

(十)法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。