安徽 北京 重庆 福建 广东 甘肃 广西 贵州 河南 河北 湖北 湖南 海南 黑龙江 江西 辽宁

江苏 吉林 宁夏 内蒙古 青海 山东 陕西 四川 山西 上海 深圳 浙江 天津 新疆 云南 西藏

山东教师招聘考什么

http://shandong.hteacher.net 2020-04-17 10:15 山东教师招聘 [您的教师考试网]

           

山东教师招聘考什么

一、山东教师招聘考试内容

山东教师招聘考试一般会分为三种科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识。

(1)教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等几部分内容;

教育基础知识中:教育学与心理学是重点;

教育学命题特点:比重较大、突出重点、注重广度、考查记忆;

心理学命题特点:范围广泛、重点突出、注重理解、考题灵活;

大家在备考教基时要有计划的进行复习,制作思维导图分阶段梳理、高整理频考点+专项突破、多刷题多总结回顾。

(2)公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;

公共基础知识的复习就要求大家在平时的生活中多积累,法律法规、时事政治的内容需要准确记忆。

(3)学科知识一般是所报阶段的学科的知识,比如你报考的美术,学科知识考点就是美术这一科目的知识。

学科知识,大家根据自己想考的科目就行重点复习即可。

二、山东教师招聘考试科目占比

在山东教师招聘考试中,有两种形式:分别是省统考和各地市、县区的单独考试。

不管是省统考还是各地市、县区单独考试,大部分考试中教育基础知识一般考查95道题左右,占据整套试卷的70%左右的分值。部分地市、县区考试中,比如临沂、泰安等,教育基础知识占30%-40%左右。

综合2019山东教师招聘考试内容,我们总结了一些考试内容的规律:教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科等六类形式。

考试内容占比:30%公基+70%教基;40%教基+60%学科;30%教基+70%学科;20%教基+80%学科。

从上述内容我们可以看出,近年来,山东教师招聘考试越来越看重对于专业知识的考察。

再加上此前,大众日报报道,2020年山东省下放教育事业单位招聘组织权限,提高教育事业单位公开招聘人岗匹配度。

提高人岗匹配度意味着什么?

简言之,提高人岗匹配度约等于要提高招录人员的专业性层面,也就是说2020年山东教师招聘可能会着重考察学科专业知识。

综合上述所有信息来看,学科专业知识或许将是我们山东教师招聘考试的新形势。

三、山东教师招聘考试备考建议

通过上述考试政策、往年考试形式来看,各位考生保险起见,可以按照教基+学科的大方向来备考,公基利用零碎时间进行复习。

关注公众号

责任编辑:郭爽

教师教育网 教育信息网 人事考试网 资料下载

>>更多山东相关信息/资料查看

2024年山东省教育考试时间安排表2024年山东潍坊潍城区教育系统“优才计划”选调职2024年山东潍坊高新区教育系统“优才计划”选调职2024山东省教育厅直属事业单位招聘工作人员51人2024年度山东威海海洋职业学院公开招聘工作人员32024山东济宁市“优秀青年人才引进计划”现场资格

精彩推荐

换一换

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

咨询

备考资料预约

  • 省份
  • 市区
  • 考试类型
  • 姓名
  • 手机号
  • 验证码

互动交流

  • 华图教师APP题库下载

  • 微信公众号:htjiaoshi

在线客服×